Заработная плата руководителей муниципальных предприятий не будет превышать 4500-5000 леев
Глава столичной администрации Дорин Киртоакэ, на прошедшем во вторник заседании кишиневского муниципального Совета, потребовал от местных избранников пересмотреть заработные платы директоров предприятий. Предложено было месячное жалование руководителей предприятий, финансируемых из муниципального бюджета, сократить до 4500-5000 леев, передает Info-Prim Neo
Кишиневский градоначальник считает недопустимой ситуацию, при которой руководители предприятий, порой несостоятельных, получают зарплату в размере 15-20 тысяч леев, как это происходит сейчас в АО ТЕРМОКОМ, АПЭ-КАНАЛ-КИШИНЭУ, Управлении электрическим транспортом, на других предприятиях.
„Оплата труда этих руководителей достигла европейских стандартов за счет сборов и тарифов на коммунальные услуги, оплачиваемых населением”, заявил мэр столицы Дорин Киртоакэ. По его словам, негоже чтобы зарплата директора предприятия в 3-4 раза превышала оклад вице-мэров столицы, несущих такую же ответственность за предприятия, деятельность которых они координируют.
Мэр Кишинева предложил членам муниципального Совета утвердить новую схему материального стимулирования руководителей муниципальных предприятий и Акционерных обществ, в которых кишиневский муниципальный Совет владеет мажоритарным пакетом акций, и установить заработную палту для директора предприятия в пределах 4500-5000 леев.
Муниципальный советник от Партии коммунистов Республики Молдова Валерий Павлов в данной связи отметил, что предложение мэра приемлемо, однако, оно противоречит действующему законодательству. „Мы не вправе менять тарифные ставки для руководителей предприятий, это прерогатива правительства ”, заметил Валерий Павлов.
Социал-демократ Эмиль Гуцу напомнил, что если муниципальным предприятиям кишиневский муниципальный Совет и может что-либо диктовать и в чем-то ограничивать, то в случае с акционерными обществами подобные ограничительные меры недопустимы.
„Кишиневский муниципальный Совет вправе, в качестве учредителя, оговорить размер жалования руководителя акционерного общества при заключении договора”, уточнил глава столичной администрации.
И хотя кто-то из советников привел массу аргументов в пользу сохранения в прежних размерах заработной платы директоров муниципальных предпритий, мотивируя прежде всего тем, что эффективность управления во многом зависит от уровня материального вознаграждения, большинство присутствующих поддержало предложение мэра, слегка подкоррректировав его в части, устанавливающей размер оклада директора в зависимости от рентабильности предприятия. За данный проект не голосовали советники из числа коммунистов и гуманистов.