Новая система оплаты труда педагогов будет внедряться поэтапно
Правительство утвердило ряд изменений к предыдущим постановлениям исполнительного органа с целью внедрения новой системы оплаты труда педагогов во всех формах образования. Согласно этим изменениям, новая система будет внедряться поэтапно, отмечает Info-Prim Neo.
Министр труда, социальной защиты и семьи Валентина Булига отметила, что эти изменения предусматривают вступление в силу с применением коэффициентов регрессии с 0,8 с 1 сентября 2009 и 0,9 - с 1 января 2011 года зарплат, предусмотренных новой системой оплаты труда педагогов (Закон от 23 декабря 2005 года).
Вместе с тем Валентина Булига добавила, что изменения оговаривают функции педагогов из учебных заведений по уровням оплаты труда, в том числе форму установления должностных ставок педагогов, которые не располагают уровнем образования, достаточного для их должности, для персонала методических центров, зарплаты проректоров, деканов, продеканов и начальников кафедр вузов в процентном исчислении от зарплаты ректора.
Предполагается также ограничить педагогическую нагрузку максимум до полутора нормы, что равносильно 27 часам, чтобы создать оптимальные условия работы для педагогов и устранить порочную практику, когда один человек преподает все курсы, вне зависимости от наличия у него соответствующих знаний. Это положение, однако, будет воплощено на практике с 2010-2011 учебного года, если до тех пор будет существовать большой приток молодых педагогов, которые смогут заполнить вакантные места, в частности, в доуниверситетских заведениях.
Часы преподавания для директоров школ, лицеев и других учебных заведений планируется сократить с 12 до 9, чтобы те могли заниматься своей основной деятельностью.
Внесенные изменения также оговаривают и способы установления ряда надбавок и выплат.