Расторжение трудовых договоров с учителями по достижении ими пенсионного возраста не является нарушением Конституции. Конституционный суд (КС) принял решение на заседании во вторник, 23 апреля, о том, что такие изменения в Трудовом кодексе соответствуют высшему закону.
«Я не согласен с решением, но ничего иного не остается, как подчиниться. Одним из аргументов, как я понимаю, является то, что государство может наложить ограничения на определенные должности. В проекте отмечается, что необходимо предоставить молодежи возможность трудиться, но я думаю, что тем самым нельзя дискриминировать пожилых людей», заявил для IPN автор запроса в Конституционный суд, депутат Серджиу Сырбу, Он отметил, что выступит с законодательной инициативой о том, чтобы обеспечить учителям-пенсионерам право на достойную жизнь возможностью работать и получать заработную плату.
Поправки в Трудовой кодекс вступили в силу в июне 2012 года. Изменения предусматривают, что действие индивидуального трудового договора с учителем или представителем организаций из сферы науки и инноваций прекращается при установлении человеку пенсии по достижению пенсионного возраста. Поправки предложены Министерством просвещения РМ.
