Несмотря на достигнутые в последние годы успехи, Молдове предстоит еще многое сделать в плане человеческого развития, отмечается в Национальном докладе человеческого развития в 2014 году „Настоящие корпоративные граждане: Государственные и частные задачи на службе человеческого развития”, представленного в четверг, 20 ноября, ПРООН, передает IPN.
По мнению авторов, для того, чтобы уменьшить разрыв между индексом человеческого развития, зарегистрированного в Молдове и в странах региона необходимо, чтобы частный сектор, в качестве работодателя, инвестора и налогоплательщика взаимодействовал с правительством и с другими государственными учреждениями в плане человеческого развития. Тем более что частный сектор Молдовы обеспечивает 80% налоговых вливаний в национальный публичный бюджет и две трети рабочих мест в экономике.
Авторы доклада рекомендуют усилить роль частного сектора как субъекта изменений, и выделяют действия, которых правительство и другие государственные учреждения должны предпринять в этом направлении. Среди них: обеспечение налоговой политики, нацеленной на человеческое развитие, расширение прав и возможностей компаний для создания дополнительных рабочих мест, их вовлечение в образовательный процесс и в развитие рабочей силы, утверждение частного сектора как двигателя технического прогресса и инноваций.
„Все эти действия будут продвигаться через углубление государственно-частного диалога, в том числе с учетом процесса децентрализации на местном уровне, где зачастую он отсутствует”, - отметил один из авторов исследования, директор Центра „Expert-Grup” Адриан Лупушор. По словам эксперта, нет никаких противоречий между естественным желанием частного сектора получить прибыль и человеческим развитием. „В обществе, где уровень человеческого развития выше, и бизнес-среда является более благоприятной, а условия деятельности компаний лучше”, - пояснил Адриан Лупушор.
Президент Национальной конфедерации патронатов Молдовы Леонид Череску сказал, что доклад внушает оптимизм, учитывая роль, которую может играть частный сектор в развитие человеческого потенциала. „Что касается государственно-частного диалога, у нас есть несколько платформ для диалога с правительством и с министерствами. Важно, чтобы все то, что было согласовано в рамках государственно-частного диалога, было воплощено в практику, материализовалось в государственных политиках, которых разрабатывают соответствующие структуры”, - сказал Череску.
„Устойчивое и всеохватывающее развитие, которое может принести пользу всем людям, можно обеспечить только путем объединения усилий”, - подчеркнула координатор-резидент ООН в Республике МОЛДОВА Никола Харрингтон-Бюхей.
Доклад Человеческое развитие - 2014 разработан по заказу Программы Развития ООН (ПРООН) в Молдове Независимым аналитическим центром „Expert-Grup”.
