Funcţionarii de la Primărie vor completa chestionare pentru testarea percepţiei asupra subiectului egalităţii de gen în cadrul APL

Începând de miercuri, 2 iulie, funcţionarii din cadrul Primăriei Chişinău vor completa un chestionar care are drept scop testarea percepţiei asupra subiectului egalităţii de gen în cadrul instituţiilor administraţiei publice locale. Iniţiativa vine din partea Centrului pentru Parteneriat şi Dezvoltare, transmite Info-Prim Neo. În cadrul şedinţei operative de la Primărie luni, 30 iunie, Alexei Buzu, coordonator de proiect, a solicitat oficialilor să coopereze în vederea elucidării adecvate a acestui subiect. În martie 2008, municipiul Chişinău a aderat la Carta Europeană pentru egalitatea de gen dintre femei şi bărbaţi. Municipalitatea s-a angajat public să promoveze dimensiunea de gen în cadrul instituţiei publice locale şi s-a arătat deschisă să elaboreze un document în acest sens. „Dar, până la elaborare necesită sondarea opiniei funcţionarilor locali”, a opinat Alexei Buzu. Chestionarul este structurat pe două compartimente. Unul se adresează şefilor de direcţii municipale, iar celălalt – aparatului Primăriei. Carta Europeană a egalităţii dintre femei şi bărbaţi a fost semnată de către municipalitate la 3 martie 2008. Directoarea executivă a Centrului pentru Parteneriat şi Dezvoltare, Daniela Terzi-Barabroşie, sublinia la acea dată că instrumentul nu este unul politic sau juridic, ci presupune actul este implicare civică a unei autorităţi publice locale în ceea ce priveşte promovarea egalităţilor de gen între femei şi bărbaţi. În luna mai a anului 2006, Consiliul European pentru municipalităţi şi regiuni a decis împreună cu Comisia Europeană să elaboreze o Cartă Europeană în care să se stipuleze anumite rigori şi recomandări în ceea ce priveşte promovarea egalităţii de gen la nivel de autoritate publică locală. În prezent, la nivel european, există 500 de localităţi care au semnat documentul sus-menţionat.