Banca Naţională optează pentru o cultură de management corporativ modern

Guvernarea corporativă în bănci a fost subiectul unei mese rotunde organizate la Banca Naţională a Moldovei (BNM), vineri, 5 februarie, transmite Info-Prim Neo cu referire la Centrul de presă al BNM. Guvernatorul BNM, Dorin Drăguţanu, a pledat pentru promovarea unei culturi de management corporativ modern şi a remarcat importanţa mesajului managerial, transmis de la nivelul superior la cel inferior pentru asigurarea bunei funcţionalităţii a instituţiei financiare. „Implicarea unui grup mai extins de părţi interesate în realizarea obiectivelor trasate este în conexiune directă cu modul transparent şi colectiv de luare a deciziilor corporative”, afirmă guvernatorul. Viceguvernatorul BNM, Emma Tăbârţă, a spus că direcţiile principale pentru o conducere corporativă reuşită sunt delimitarea responsabilităţilor în cadrul băncilor, elaborarea strategiilor de dezvoltare şi a politicilor interne de administrare a riscurilor în funcţie de specificul activităţii fiecărei bănci în parte şi altele. Referindu-se la principiile Comitetului Basel, aferente guvernării corporative şi acceptate drept repere în managementul bancar din multe ţări, specialiştii departamentului reglementare şi supraveghere bancară al BNM, au spus că ghidarea de principiile respective nu presupune stabilirea unui nou cadru legislativ la nivel naţional. Potrivit specialiştilor, acest aspect vine să sprijine băncile în consolidarea propriului cadru de guvernare corporativă. Banca Naţională promovează principiile sus-menţionate prin reglementările sale prudenţiale referitoare la cotele substanţiale în capitalul băncilor, exigenţele faţă de administratorii acestora, tranzacţiile cu persoanele afiliate, expunerile mari, sistemele de control în bănci ş.a. Reprezentanţii băncilor au făcut un schimb de opinii referitoare la implementarea Codului de guvernare corporativă, dificultăţile cu care s-au confruntat, prezentând sugestii de soluţionare a acestora.