logo

Молодые педагоги из Кишинэу утверждают, что по сравнению со своими сельскими коллегами подвергаются дискриминации


https://www.ipn.md/index.php/ru/molodye-pedagogi-iz-kishineu-utverzhdayut-chto-po-sravneniyu-so-svoimi-7967_961073.html

59 вакантных мест для учителей зарегистрированы на 4 сентября в Главном управлении образования, науки, молодежи и спорта столицы. Большая часть из них по реальному профилю – математика, физика, информатика. Не хватает и учителей физкультуры. Министерство просвещения распределило 300 выпускников вузов в школы в Кишинэу. Из них до сих пор на свои рабочие места явилось лишь 105 человек, что на 40 меньше, чем в прошлом году, сказала заместитель директора управления Элеонора Исак. Согласно цитируемому источнику, молодые педагоги из столицы продолжают подвергаться дискриминации, по сравнению с другими молодыми кадрами в селах. Примэрия Кишинэу не обеспечивает их жильем и не оплачивает коммунальные услуги, как делается в примэриях в сельской местности. Молодые специалисты не обеспечиваются жильем, поскольку два общежития Управления приватизированы. По словам Элеоноры Исак, молодые педагоги в городе не пользуются и финансовой поддержкой со стороны государства, предоставляемой сельским специалистам, которые получают 10 тысяч в начале первого года работы, 7 тысяч леев – в начале второго и 13 тысяч леев – в третий год работы. 105 молодых педагогов, принятых в этом году на работу снимают жилье, в то время как заработная плата молодого специалиста составляет 570 леев в месяц, с надбавкой 10 процентов от заработной платы в течение трех лет за статус молодого специалиста. В то же время, согласно Управлению образования, науки, молодежи и спорта, в 2005-2006 учебном году отмечено уменьшение текучести кадров в образовательной системе. За этот период в школы муниципия Кишинэу было принято 600 учителей, а количество уволившихся – в два раза ниже. Основными причинами ухода учителей является низкая заработная плата, а также отсутствие жилья.