logo

Корпоративное волонтерство мало развито в Молдове


https://www.ipn.md/index.php/ru/korporativnoe-volonterstvo-malo-razvito-v-moldove-7967_1030551.html

В Республике Молдова есть сегменты волонтерского движения, которые на протяжении последних лет хорошо развивались, но есть отстающие области, такие как корпоративное волонтерство. Координатор Национальной недели волонтёрской деятельности Николае Прокопие сказал в ходе пресс-конференции в IPN, что бизнес-среда, согласно законодательству, не имеет права инициировать волонтерские программы, но работодатели могут предоставить работникам возможность заниматься волонтёрской деятельностью за счет сокращения рабочих часов.

Законодательство в области волонтёрского движения сделано для всех, но упор делается на молодежи, а многие категории отсутствуют. Поскольку среди пожилых людей наблюдаются изменения и многие из них являются очень активными волонтерами, которые вовлекаются гораздо больше, чем молодежь, эту возможность необходимо поддержать, считает Николае Прокопие. По мнению координатора Национальной недели волонтерства, именно пожилые люди станут самым активным сегментом волонтерской деятельности в ближайшем будущем в Республике Молдова.

Министр молодежи и спорта Виктор Зубку сказал на той же пресс-конференции, что продвижение волонтерства представляет собой не просто модель развития, которую нужно поощрять на уровне сообщества, но важно то, что волонтерство по определению, представляет собой ту форму или платформу, в которой взаимодействуют несколько видов наставничества. „Поистине прогрессивное общество то, где хорошо развито волонтерство, и очень много красивых вещей в стране были сделаны невидимой армией волонтеров. Мы, как орган власти хотим, чтобы эти 700 акций, которые имели место в рамках Национальной недели волонтерства 2016 года, превратились в тысячу примеров для молодого поколения”, - сказал министр.

Замначальника Управления молодежи Министерства молодежи и спорта Константин Цуркану сказал, что очень важно, что Закон о волонтерстве и постановление правительства, регулирующее волонтерскую деятельность, признают вклад волонтеров и их усилия посредством нескольких механизмов. Волонтерская деятельность учитывается в случае молодых специалистов при выборе места работы. Волонтёрская деятельность может быть освоена и студентами. При запросе места в общежитии или места учебы на бюджете волонтёры имеют приоритет. Волонтерская деятельность признается как стаж работы, что позволяет впоследствии волонтерам получить повышение заработной платы и дополнительные дни к отпуску.

„В будущем очень важно, чтобы государство имело очень четкий механизм оценки труда волонтеров и их роли для общества и экономики страны. Вместе с развитием общества, с обсуждением проблем членов или группы членов, государство будет работать в дальнейшем на развитие механизмов стимулирования волонтерской деятельности”, - добавил Константин Цуркану.

Количество мероприятий, проведённых по всей стране в течение Национальной недели волонтёрской деятельности с 17 по 23 октября составило около 700, а координаторы акции утверждают, что эта цифра в четыре раза выше, чем в прошлом году.