32 тыс. работников получили талоны на питание в августе этого года. Эта цифра ниже почти на десять тысяч человек, по сравнению с концом прошлого года, когда в декабре 2019 года 49,4 тыс. сотрудников получили талоны на питание. Данные представлены Министерством финансов для IPN.
Если в 2019 году были выданы талоны на питание на общую сумму 329 млн. леев, то в первые восемь месяцев 2020 года они составили 173,6 тыс. леев. Сегодня около 356 работодателей предоставляют талоны на питание.
Минфин уточняет, что номинальная сумма, подлежащая к уплате в налоговых целях на талон на питание в течение одного рабочего дня, должна составлять от 35 до 55 леев. Из этих доходов не начисляются страховые взносы обязательного медицинского страхования и подоходный налог с заработной платы.
С января текущего года за выданные талоны на питание рассчитываются взносы государственного социального страхования. В период с 1 января по 31 августа из расходов на талоны на питание были выплачены работником взносы государственного социального страхования (6%) в размере 10,42 млн. леев и работодателем (18%) в размере 31,27 млн. леев.
Работодатель вправе предоставить работникам индивидуальное пособие на питание в виде талонов на питание, полностью оплачивая оператору их номинальную стоимость, оплату для печати талонов на питание и другие услуги, предусмотренные договорами, заключенными между оператором и работодателем. Работодателям запрещается сокращать зарплату работникам-бенефициарам талонов на питание.
Стоимость талонов на питание, превышающих лимит в 55 леев, допускается к вычету в налоговых целях в результате расчета подоходного налога с заработной платы, взносов обязательного государственного социального страхования и взносов обязательного медицинского страхования.
